小满时节，记者在辽宁各地走访看到，田间地头多了不少年轻的新面孔。

　　他们有的是农机“多面手”，会开拖拉机走直线，能让无人机飞上天；有的是大棚“改造家”，把草莓“搬上楼”，让水稻育苗工厂化；有的是土特产“规划师”，帮家乡好货从出村进城到漂洋过海。不少人都独当一面，从“归雁”变“头雁”，成为当地发展乡村产业的重要力量。

　　近年来，随着乡村振兴战略推进，越来越多年轻人返乡创业。但如何让这些人从“试试看”的个体户，成长为带动一方产业的“领头羊”，考验着地方政府的治理智慧。

　　“归雁”变“头雁”，首先要筑巢引凤。乡村产业育新苗，首先得松松土，打造让年轻人想回来、留得下的生态机制。丹东东港市2020年开始实施“归巢行动”，列出名单，逐一邀请在外的“家雁”回乡任职，并结合本地产业对他们进行技术培训、给予创业补贴和金融支持，帮助他们在本村创业。

　　在辽宁东港市椅圈镇德祥村，返乡大学生张晓林正在大棚内查看草莓长势。（受访者供图）

　　“总的来说，就是让这些年轻人回乡有盼头，办事没苦头，创业有劲头，事业有奔头。”东港市委组织部部长都基殿说，目前东港市“归巢”大学生达455人，206个行政村每村至少有1名大学生在村委会任职或在村就业、创业。

　　在铁岭县木厂村，返乡大学生赵家琦创办起红薯加工厂。新华社记者武江民 摄

　　“归雁”变“头雁”，要因材施教，强筋壮骨。把年轻人唤回来，不能一唤了之，要时常关心爱护，教方法、“递梯子”，让他们茁壮成长。辽宁省自2022年启动“头雁”项目，每年优选一批乡村产业人才到各地学习考察，通过系列考察互访、导师帮扶指导的培育模式，开展定制化、体验式、孵化型培育。

　　刘家峰就是其中之一。2017年，刘家峰回到家乡大连市普兰店区沙包街道种树莓。通过“头雁”项目培训，刘家峰跟着导师学习品牌建设，通过深加工让家乡树莓从“卖一季”到“四季鲜”，村民的收入也跟着翻了一番。

　　“归雁”变“头雁”，要打造产业“雁阵”。乡村振兴不是“造盆景”，而是要“育森林”。人才发展也是如此，孤雁难成行。在新民市，当地探索开展乡村人才技术等级认定工作，评定出1741名“乡村振兴能艺师”，在贷款担保、技术服务、项目合作等方面给予倾斜，打造乡村产业“雁阵”。

　　2019年，刘闯大学毕业返回家乡新民市姚堡乡红岭村后，先是跟着村里的能人干，建起300亩设施大棚。如今，他的设施大棚已拓展到数千亩，还当选为红岭村村委会副主任，领着大伙一起干。

　　在营口市老边区柳树镇东柳村，返乡大学生任嘉辉通过直播售卖灵芝。新华社记者武江民 摄

　　对地方政府来说，不能“简单施肥”，只是发发补贴、送点政策，而是要有“园丁思维”，既要深耕土壤，也要修枝塑形，政策支持、市场机制、社会协同缺一不可。这或许是“归雁”变“头雁”的关键所在。生态好了，年轻人找到向上生长的力量，带动更多乡村产业“新苗”破土而出，茁壮成长。